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　　可再生能源★◈✿。今日头条★◈✿。尊龙凯时 - 人生就是搏!平台★◈✿。尊龙凯时人生就是博证券时报·券商中国记者观察到★◈✿，2025年是国内银行设置首席合规官岗位密集落地的一年★◈✿，仅近一个月内★◈✿，就有江阴银行★◈✿、平安银行★◈✿、兴业银行★◈✿、南京银行★◈✿、民生银行5家银行的董事会通过相关聘任首席合规官的议案★◈✿。

　　这一系列动作的背后★◈✿，源于监管政策的明确指导★◈✿。2025年3月★◈✿，金融监管总局发布的《金融机构合规管理办法》（以下简称《办法》）正式施行★◈✿，其中明确要求金融机构应当在机构总部设立首席合规官★◈✿，且首席合规官是高级管理人员尊龙凯时APP下载★◈✿。

　　2025年12月30日★◈✿，瑞丰银行召开董事会会议★◈✿，通过了两项有关合规方面的议案★◈✿：除了聘任陈钢梁为该行首席合规官外★◈✿，该行还计划制定《合规管理办法》★◈✿。从陈钢梁负责的业务看★◈✿，他为瑞丰银行的财务负责人★◈✿，亦是风险管理和关联交易委员会成员★◈✿。

　　其中★◈✿，2025年12月以来★◈✿，就有江阴银行★◈✿、平安银行★◈✿、兴业银行★◈✿、南京银行★◈✿、民生银行宣布★◈✿，董事会已通过相关聘任首席合规官的议案★◈✿。在此之前★◈✿，常熟银行★◈✿、紫金银行★◈✿、宁波银行和江苏银行也在2025年下半年宣布首席合规官聘任信息★◈✿。上述部分银行的任职资格尚需监管部门核准★◈✿。

　　“金融机构的特殊性质决定了其合规管理要求高于一般企业★◈✿。”上海金融与发展实验室副主任董希淼认为★◈✿，金融机构必须坚持合规经营★◈✿，培育合规文化★◈✿，不断提升合规经营管理水平★◈✿，只有这样才能更好地保护金融消费者★◈✿、股东等相关者的合法权益★◈✿。

　　但同时★◈✿，董希淼也认为★◈✿，设立过多的高管岗位★◈✿，高管团队内部分工过细★◈✿，可能会增强内部沟通协调成本★◈✿。特别对于中小金融机构而言红色珊瑚的夏天★◈✿，设立太多的高管岗位有可能给经营造成负担★◈✿。上述《办法》也显示★◈✿，首席合规官可以兼任★◈✿。董希淼建议多数中小银行由其他高管兼任首席合规官★◈✿。

　　从实际情况观察★◈✿，已披露的银行首席合规官多由现有高管兼任★◈✿，任职背景集中于行长★◈✿、副行长★◈✿、首席风险官或行长助理等★◈✿。

　　其中★◈✿，南京银行首席合规官由该行行长★◈✿、财务负责人朱钢担任尊龙凯时APP下载★◈✿，江阴银行首席合规官由行长倪庆华兼任★◈✿，江苏银行首席合规官由该行行长★◈✿、主管会计工作负责人袁军担任★◈✿；常熟银行也宣布聘任陆鼎昌为行长兼首席合规官★◈✿。

　　股份行中★◈✿，如民生银行则聘任现任副行长黄红日为首席合规官★◈✿，兴业银行也是聘任副行长孙雄鹏为首席合规官尊龙凯时APP下载★◈✿。

　　亦有银行由风险部门负责人兼任首席合规官★◈✿，例如平安银行聘任行长助理兼首席风险官吴雷鸣为该行首席合规官★◈✿；宁波银行也聘任副行长★◈✿、风险总监王勇杰为公司首席合规官★◈✿。

　　上述《办法》要求★◈✿，过渡期为施行之日起一年红色珊瑚的夏天尊龙凯时APP下载★◈✿。2025年作为过渡期关键年份★◈✿，已有多家银行的首席合规官任职资格顺利通过监管核准★◈✿。

　　券商中国记者梳理发现★◈✿，2025年以来★◈✿，已有华夏银行★◈✿、吉林银行★◈✿、始兴大众村镇银行尊龙凯时APP下载★◈✿、广西北部湾银行★◈✿、海南农商行★◈✿、龙江银行等银行的首席合规官任职资格陆续获得监管核准批复尊龙凯时APP下载★◈✿。

　　在设置首席合规官方面★◈✿，银行理财子公司走在了前列红色珊瑚的夏天★◈✿，早在2022年就发布了《理财公司内部控制管理办法》红色珊瑚的夏天★◈✿。

　　券商中国记者粗略梳理★◈✿，自2024年末至2025年以来★◈✿，已有兴业银理财★◈✿、招银理财★◈✿、杭银理财★◈✿、浦银理财★◈✿、北银理财尊龙凯时APP下载★◈✿、民生理财红色珊瑚的夏天★◈✿、南银理财等银行理财公司的首席合规官任职资格获得监管批复★◈✿。

　　对于银行而言★◈✿，在此《办法》之前★◈✿，银行★◈✿、保险等金融机构在体系内也会设置相关合规部门★◈✿，一般为法律合规部★◈✿、法务部或法务稽核部门★◈✿，在层级方面低于风控部门或审计部门等★◈✿。

　　对于功能的重叠★◈✿，《办法》也作了要求★◈✿，即充分发挥首席合规官★◈✿、合规官在合规管理体系中上下传导★◈✿、左右协调★◈✿、内外沟通的核心功能★◈✿，统筹推进合规管理工作★◈✿。

　　在首席合规官的设置要求下红色珊瑚的夏天★◈✿，一些区域银行主动招聘★◈✿。2025年★◈✿，江西银行★◈✿、上饶银行就对外发布了相关公开招聘信息★◈✿。

　　其中★◈✿，江西银行除了招聘总行首席合规官外★◈✿，还计划招聘该行苏州分行合规官★◈✿、广州分行合规官各1人★◈✿。

　　从招聘要求来看★◈✿，上饶银行则更希望有法院★◈✿、检察院司法工作经历★◈✿，或者曾担任过相关银行内控合规部门正副职者优先考虑★◈✿，包括★◈✿：国有大型商业银行总行内控合规等相关内设机构副职及以上职务★◈✿、国有大型商业银行省级分行内控合规等相关部门正职尊龙凯时APP下载★◈✿、或者股份行★◈✿，上市城商行内控合规等相关部门正职或首席合规官★◈✿。